深入抓好改革任务落实
——二谈努力开创部队建设发展新局面
■本报评论员
“一分部署，九分落实。”深化国防和军队改革，是党中央、习主席定下的战略决心、作出的战略擘画，是当前我军最紧要的、最现实的重大任务。深入抓好改革任务落实，强军兴军的宏伟蓝图才能顺利实现。
抓落实是做好一切工作的关键。深化国防和军队改革是干出来的，不是喊出来的。改革的一切难题，只有在落实中才能破解；改革的一切措施，只有在落实中才能见效；改革的一切任务，只有在落实中才能完成。招招在落实上下功夫、处处在落实上用劲儿，改革就能不断攻坚克难，积小胜为大胜。否则，决策再科学也是白搭，蓝图再美好也会成空。中央军委改革工作会议以来，我们立军种、改总部、建战区，改革高强度、高速度、高效率推进，首战定局、运行平稳、成果巨大，靠的就是那股子雷厉风行、狠抓落实的劲。
改革贵在落实，也难在落实。当下，军队规模结构和力量编成改革已经展开。有的部队面临重组、转隶、撤销，许多官兵面对移防、转岗、退役，工作千头万绪，矛盾纷繁交织，官兵思想会更加活跃、矛盾会更加突出；加快实现“三个转变”，加快推进体制机制创新，涉及一系列思维方式、行为方式、工作方式的变革，影响一系列工作关系、社会关系、利益关系的调整，绝非挥挥衣袖那么简单。抓落实的任务之重、压力之大前所未有，只有保持将改革要求贯彻到底、将改革部署执行到底、将改革任务落实到底的恒心和韧劲，才能有力推动改革向纵深挺进。
面对艰巨复杂的各项改革任务、接踵而至的新情况新问题，各级要迎难而上、闯关夺隘，不避矛盾、不怕困难。不能搞“选择性落实”“象征性执行”，缺乏坚韧务实的钉钉子精神；不能畏难惧进、工作上“等靠要”，缺乏拓荒开路的主动思想；更不能雷声大雨点小、推一推动一动，缺乏克难攻坚的进取意识。种种隐性“不落实”，都是推进改革的绊脚石。
眼前有了繁花，并不等于手中就有了鲜蜜。改革刻不容缓、只争朝夕。如果不奋力开拓、主动作为，怎么能找到破解矛盾问题的突破口？如果不摒弃虚谈、崇尚实干，怎么能积重塑再造的尺寸之功？如果不踏破藩篱、笃定前行，又怎能抵达强军兴军的伟大目标？机遇不会等着我们，问题不会绕开我们，必须思想上坚定果敢、行动上踩实抓实，以咬定青山不放松的精神落实每一项改革任务。
“凿井者，起于三寸之坎，以就万仞之深。”无论遇到什么样的困难，无论面对什么样的挑战，改革的决心一丝都不能动摇，改革的力度一点都不能减弱。各级要把抓改革任务落实作为重大政治责任，树立狠抓落实的自觉、肩负敢抓落实的责任、提升会抓落实的能力，既当改革促进派、又当改革实干家。要教育引导党员干部自觉服从安排，进退去留听组织的；带着责任、带着感情做工作，让官兵走的舒心、留的安心、各得其所。只要全军上下同心、立行立改，发扬战斗作风，就一定能够打赢改革这场攻坚战，开创部队建设发展新局面。
