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函授学员消息点评




某旅组织出面清房愁事变喜事

    本报讯 曹海峰、函授学员杨志平报道:已调走或转业的人不退房,本单位的人却没房住。二炮某旅机关过去的这种怪现象如今已不复存在。2月20日,随着最后一户超房户的搬出,该旅机关20多名无房干部全部拿到了住房钥匙。
近年来,机关少数调走、转业的干部在新单位有了房子却不交出在旅里的房子,新调入的干部只能几人合住一个单间,有的甚至在办公室打地铺。由于超房户大都有“来头”,单位不愿去碰,于是便形成了一条不成文的规矩:无房干部私下去做超房户的工作,谁“做”出来的房子谁住进去。
    本该由组织出面的事,为何让干部自己私下解决?在先进性教育过程中,该部党委认识到,班子的战斗堡垒作用就是要敢于在关系群众利益的“棘手事”、“挠头事”中碰硬,唱“黑脸”。为此,党委机关决定,由领导挂帅,对机关住房进行一次彻底清理。清房中,各部、科领导亲自带领工作人员挨家挨户做工作,对打招呼、施压力、提条件的超房户,一律由领导出面“挡驾”。机关某转业干部在地方“要害部门”工作,两处占房达两年之久,在多次做工作无效的情况下,旅机关一边书面通知其现所在单位领导,一边向其下达了“最后通牒”,迫使其很快退出了住房。
    点评:看到这篇消息的第一眼就把我吸引住了。因为清房这件事在全军各部队都是一个老大难。难在哪里?难就难在组织不出面,让个人私下里去做工作,哪能做得通?二炮某旅组织出面清房,很有普遍指导意义,值得宣传推广。作者是一名老函授学员,稿子条理清晰,夹叙夹议,详略得当,编发时仅作少许改动。

文山军分区边防某团政委韦继杰——
资助一名劳教人员的女儿上大学

    本报讯 刘会保、函授学员周凤武报道:麻栗坡县的小美接到文山军分区边防某团政委韦继杰送来的2000元学费后,高兴地踏上求学之路。
    小美是边陲小镇董干的一个农家女孩,2003年4月,在小美刚要进入高中三年级时,父亲被判刑劳教,这无疑给一心想成为“象牙塔”一名天之骄子的她一个晴天霹雳。懂事的小美知道,父亲一走,家里的生活全靠母亲一个人种田维持,她和上初中的弟弟、上小学的妹妹随时都有辍学的可能,只好含着眼泪放下书本,到镇上的一家饭馆当小工。
    2003年6月的一天,韦政委在深入边寨走访,与村民的交谈中了解到小美辍学的事。当天傍晚,韦政委就自己掏钱在镇上买了两袋大米和面粉,由村支书带路来到小美家看望。在详细了解小美的家庭情况和学习情况后,韦政委当即提出与小美结成“1+1”接力助学对子,帮助她解决学习和生活中的困难。从2003年6月开始,韦政委每月捐款150元,其中50元资助小美学习,100元帮助她家贴补生活。小美重新回到了学校,燃起了生活的希望。2004年她参加高考,被玉溪师范学院化学系本科录取。为帮助小美顺利进入高校学习,韦政委又主动与玉溪师范学院联系协调,帮她申请了贫困生补助,并继续资助她攻读大学。
    点评:这件事本身比较新奇,具有新闻性和可读性。稿子前半部分叙述的事情来龙去脉比较清楚。后半部分讲韦政委作小美的思想工作等,既费笔墨,又节外生枝,故删去300字。写消息和言论一样,也要扣题写。本文就扣住“资助”写,其他的不必涉及。另:“劳教犯”改为“劳教人员”,体现对人的尊重。

武警咸宁市支队让大学生干部当新训班长

    本报讯 函授学员严超报道:武警咸宁市支队二00六年度新训工作打破常规,所有的新兵班长均由来自全支队基层中队的地方入伍大学生和院校实习干部担任,改变了以往历年由基层中队士官、第二年度兵担任新兵班长的传统作法。
随着社会的发展,新兵的素质越来越高。该支队针对这一特点,把基层地方大学入伍和院校毕业的年轻干部“请”到新训大队,担任班长兼文化知识“辅导老师”,满足了新战士求知与交流的需求,推动了新训质量的提高。
    这些干部担任班长后,转变角色很快,在经过简单的培训后,大多能胜任自己的岗位。他们在完成新兵正常的军事训练、政治教育的同时,充分发挥自身优势,在新训大队成立了电脑组、文艺组、新闻报道组、高中大学文化课学习小组等十余个新战士兴趣小组,使新兵营变成了一个学习知识、培养士兵成才的“摇篮”。大学生干部当新训班长,不仅使新兵“受益”,而且大学生干部本身的素质也在带兵过程中有了很大的提高,真可谓一举两得,实现了双赢。
    点评:让大学生干部当新训班长,无疑是一个新思路、新做法,有指导意义和新闻价值。对此做法的必要性,交代得比较模糊,故特别添加满足了新战士“求知与交流”的需要。文尾关于大学生干部当新训班长,自身素质也得到提高、实现双赢的意思有了,但表述得也不够明确。这是作者需要再下些功夫的。

创学习型团队  做知识型军人
总装某研究所大力营造浓厚学习氛围

    本报讯 函授学员谭芳报道:新年新气象。走进总装驻豫某研究所,浓厚的学习之风扑面而来。从基层到机关,从普通科技干部到领导,个个忙充电促提高;各类学术交流、技术研讨、读书活动相继开展。作为高科技部队,该所党委坚持着眼未来战争需要抓学习,不断拓展领域、丰富内容、创新方法,大力营造学习受益、成才光荣的良好环境,学习风气在全所蔚然成风。
    “学习不是为了做官,但做官必须要学习”,研究所党委“一班人”以杨业功的先进事迹鼓舞和鞭策自己,带头学高科技知识,做懂新装备的“明白人”。他们还带头参加中央党校和国防科技大学等军内外知名高校研究生班的学习。
    除了领导干部带头学,该所还在充实学习内容、创新学习方法上下功夫。他们认真抓好办班培训、选学等工作的落实,先后组织和推荐22名科技干部参加工程硕士班的学习;选派10余名同志参加各种继续教育培训班。此外,还经常举办各类学术交流、技术研讨活动,提高官兵的科技素质和创新能力。多年来,他们为营造崇尚知识,尊重人才的良好氛围,采取了一系列行之有效的方法措施:对人才工程培养对象提供经费资助;对参加继续教育培训的同志给予报销学费;对公开发表论文者给予奖励;评选科技学术先进单位和个人在全所进行表彰;设置专项经费购买业务书籍;利用宣传橱窗、新闻媒体、事迹报告会等形式,大力宣扬和展示学习中的好人好事和先进典型。
    浓厚的学习氛围,有效地提高了全所官兵的整体素质。2005年,高工王倡文被授予第二届总装优秀人才奖,陶业荣同志获基地优秀人才奖,李军狮同志荣获全军军事计量先进个人。全所在国内外学术期刊和学术会议上共发表论文79篇,推荐27篇优秀论文参加中国电子年会电子对抗分会交流,完成申报军队科技进步一等奖4项和三等奖9项。
    点评:这篇消息经验可行,事迹过硬,有较强的示范和指导作用。美中不足的是,有些做法有的事迹,前后重复,文字有点冗长,故作了一些删改。

武警黄金技术学校——
新年给战士“送礼”

    本报讯 函授学员牛敏报道:新年伊始,武警黄金技术学校每位战士手中都收到了一份特殊的礼物———一本扉页印着“从认识字开始,重新认识自己,走好以后的人生路”的字典。
    针对本单位战士大多来自农村,文化水平偏低的情况,该校中队党支部研究决定,新年给每人“送”一本字典作礼物。“以前读书看报总有字不认识,现在有了本字典,方便多了,认字也多了”,河南籍战士杨军辉高兴地说。送字典这件事还带来了“连锁效应”,战士们充分利用校图书馆、网络室、电子阅览室、报纸杂志阅览室等开展学习,在全校范围里掀起了学知识、比能力、创建学习型警营的热潮。
    点评:原标题为《“送礼”就要这样送》,像言论标题,不适合做消息标题。本来就是新年给战士送字典这件事,却又扯到开展“每天写一篇好字,每周读一本好书”的活动,让人不得要领,且“每周读一本好书”,是很难做到的,一周除了军事训练和政治教育,个人读书时间有限,哪能一周读一本书?所以把这部分内容删掉了。

65835部队用文艺演出向边民宣传边防法规

    本报讯 函授学员赵庆涛报道:春节刚过,65835部队政治处便冒着零下20多度的天气,为驻地群众演出了一场以“宣传边防政策,构建和谐边关”为主题的文艺节目。
    该部一改过去传单式、局部式的宣讲方法,特意选择在边境突发事件多,居民比较集中的地点,组织了这场别开生面的文艺演出活动。这台节目是该部官兵利用业余时间加班加点精心编排的。他们采取群众喜闻乐见的快板、小品、相声、歌曲、知识问答等形式,灵活地将边防政策法规穿插在文艺节目之中,使边民在欣赏精彩演出的同时,受到了一次深刻的边防法规教育。
    点评:这是一篇消息稿,“本报讯  ×××报道”的“行头”要自己写在稿子上。原标题《文艺送法到边关》,意思不是很清楚,不适合做消息标题。消息标题要把新闻事实标出来,让读者一目了然,所以改为现在这个样子,供参考。