编者按：开展群众性新闻报道工作，是部队政治工作的优良传统和重要组成部分，也是抓好新闻报道工作的有效途径。实践证明，凡是群众性新闻报道工作活跃的单位，部队政治工作就比较有生气，新闻报道工作的成效就显著。近年来，一些部队和单位对群众性新闻报道工作重视不够，办法不多，业余报道骨干队伍弱，群众性写稿积极性不高，成效不明显。新疆军区某高炮团积极开展群众性新闻报道工作的经验和做法，值得各单位学习借鉴。
新疆军区某高炮团着眼于创建学习型军营、培育知识型军人，积极开展群众性新闻报道工作，尽力满足官兵成才需求。6年来，该团68人次因新闻报道成绩突出立功受奖，32人退伍后被地方新闻媒体聘为专职记者；团队连续2年被新疆军区表彰为新闻报道先进单位，连续6年被师评为新闻工作先进团。
组织参加函授 健全报道机构
随着兵役制度的改革，义务兵在部队服役时间缩短，但他们渴望成才的愿望却不断增强。团党委“一班人”认识到，团队每年有限的几个驾驶员、卫生员、汽车修理指标，远远满足不了战士的成才需求。借助军内外资源进行新闻骨干培训，不但能提高官兵的文字表达、采访写作和应变交际能力，更能丰富连队的文化生活，激发官兵走新闻成才之路。
每年新兵下连后，政治处及时与《解放军报》新闻函授中心联系，在团队设立函授站，通过广泛动员、参观上年度刊用稿件展评、请在驻地当记者的老报道员来队“现身说法”等形式，积极鼓动和组织新战友集体参加新闻函授学习。
为增强学习效果，促进群众性报道工作的良好运转，团成立以政治处主任为组长，宣传股长、兼职新闻干事为副组长的新闻报道工作领导小组，各营级单位成立一个报道小组，每小组分别指定1名责任心强、文字基础好的连排干部为小组长，各连新闻函授学员为报道骨干，在全团编织成结构合理、组织严密的新闻报道网络。同时，制定《群众性新闻报道工作实施细则》，明确规定各级各类人员职责、开展工作的方法途径和奖惩措施，要求每位函授学员要把所学理论和具体实践相结合，随时留心发生在身边的新人新事，每周至少写1篇习作稿件交给各营报道小组。小组长每周三晚上利用业余时间召集本营报道骨干一起集体改稿，并选出8至10篇质量相对较高的习作推荐给团报道组。团报道组对来稿中存在的共性问题，安排新闻干事每周六上午集中辅导纠正。
借助内外资源 搞好学习培训
为尽快提高基层报道骨干的采写技能，每年收到《解放军报》新闻函授中心寄来的教材后，政治处根据课程设置和团队工作实际，及时为函授学员制定出科学合理的学习计划，在邀请驻地教育学院新闻系教授和驻地报社、电台资深编辑、记者来团进行两周集中培训的基础上，兼职新闻干事每周抽出一天时间，对函授教材内容和新闻采写技巧进行逐步讲解，疑难问题一一列出寄往函授中心，请教务部老师予以解答。6年来，该团先后组织280余名官兵参加了解放军报社新闻函授学习，27人次函授结业时被评为优秀学员。
为提高报道骨干力量的文字、图片、图像、广播、网络等多种报道能力，政治处积极与驻地报社、电台、电视台协商，定期挑选有一定业务基础的新闻报道骨干到媒体单位实习，在与记者、编辑的共同采访、交流中丰富阅历，增长才干。近3年来，团先后将兼职新闻干事送往中国新闻社新疆分社、人民军队报社、解放军报社学习培训，在编辑们面对面的指导下，新闻采写能力有了很大提高，先后有1500余篇稿件被国内外60多家媒体采用，连续3年被新疆军区表彰为新闻报道先进个人。
构建练笔平台 增强学习信心
针对一些官兵初学新闻报道，采写的稿件被报刊选用少、易影响写稿积极性的问题，政治处不等不靠，集中大家智慧，发动官兵自己动手创办了富有特色、兵味浓郁的《新世纪号角》、《利剑先锋》、《红旗车》等连队小报，团创办了《神箭劲旅》专刊，开通了《军营之声》广播，利用闭路终端机开办了团队《每周新闻之窗》电视节目，为新闻报道爱好者提供练笔平台。
报道骨干采写反映日常工作中的新人新事、学习训练中的先进事迹、部队建设的典型经验在连队小报上刊发后，政治处择优在团《神箭劲旅》专刊上刊用和在《军营之声》广播上播出。能外发的稿件及时向军内外报刊推荐，积极和地方新闻媒体协商，在驻地报刊、电台开辟《绿色军营》、《北疆军旅》、《钢铁长城》等专版或专题节目，利用老兵退伍、新兵入伍、光缆施工、野外驻训等时机集中全团报道骨干采写新闻稿件，选出优秀作品在驻地报刊整版刊发，极大地调动了大家写稿投稿的积极性和主动性。仅2004年，全团连队就自办小报243期，刊登官兵习作2560余篇，政治处编印《神箭劲旅》专刊26期，刊用新闻报道骨干各类稿件640余篇，《军营之声》播放基层信息1100余条，在驻地党报出专版30余个。原该团二连士官林克华，入伍前仅初中文化，服役期间，积极参加团组织的新闻培训，还自学电脑排版技术，主动担任连队《利剑先锋》快报编辑，采写的稿件被《解放军报》、《人民军队》、《兵团日报》等媒体采用230余篇，退伍后被《奎屯广播电视报》社聘为专职记者。
